Vacature Sociaal Wijkbeheerder

Ben jij een doener met hart voor de buurt?

Als Sociaal Wijkbeheerder sta jij midden in de samenleving. Jij bent de ogen en oren van onze wijken en woongebouwen in de dorpen. Je houdt van aanpakken, weet wat er speelt en zorgt ervoor dat de leefomgeving schoon, heel en veilig blijft. Met jouw aanwezigheid en betrokkenheid maak je écht het verschil voor bewoners én netwerkpartners. Jij weet wat een buurt nodig heeft om prettig te wonen en zorgt daarmee voor een fijn thuis voor al onze huurders!

Wat ga je doen?

• Je bent het gezicht van Oosterpoort in de wijk.

• Je werkt nauw samen met de netwerkpartners, zoals gemeente, politie en de welzijnsorganisaties.

• Je stimuleert en ondersteunt huurders bij het (zelf) oplossen van problemen en het initiëren van leefbaarheidsactiviteiten.

• Je levert samen met je collega's een belangrijke bijdrage aan het schoon, heel en veilig houden van onze wijken en woongebouwen.

• Samen met je collega's ben je continu bezig de leefbaarheid in de wijk te vergroten.

• Je reageert snel bij (over)lastzaken en burenruzies. Je spreekt de bewoners aan op onjuist woongedrag, maakt afspraken of wijst door.

Wat bieden we jou?

• Een jaarcontract met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd.

• Een salaris in schaal F van de cao Woondiensten, min. € 3.203,- tot max. € 4.003,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband, afhankelijk van jouw ervaring.

• Hybride werken, wat goed wordt gefaciliteerd door een internetvergoeding, thuiswerkmeubilair, reiskostenvergoeding, een laptop en een telefoon.

• 8% vakantiegeld en 3% eindejaarsuitkering en de mogelijkheid om arbeidsvoorwaarden uit te ruilen via het Individueel Keuzebudget.

• Een persoonlijk loopbaanontwikkelbudget en diverse trainings- en opleidingsmogelijkheden.

• Een tegemoetkoming in je sportabonnement en een goede pensioenregeling.

• Gezellige collega's, een actieve personeelsvereniging en een fijn kantoor in Groesbeek!

Wie ben jij?

• Je hebt MBO werk- en denkniveau, aangevuld met passende werkervaring binnen het vakgebied.

• Je neemt graag het initiatief, beschikt over een goed inlevingsvermogen en bent communicatief en sociaal vaardig,

• Je bent bekend met de verschillende doelgroepen en staat sterk in je schoenen.

• Je bent en blijft op de hoogte van de ontwikkelingen in de wijk.

• Je weet wat de wensen van de huurder zijn en kunt deze vertalen naar uit te voeren werkzaamheden.

Wat doet Oosterpoort?

Regio Berg & Dal en Heumen… De naam zegt het al: een prachtige omgeving om in te wonen! Wij zorgen voor ongeveer 5.000 huurwoningen in deze mooie regio en willen dat onze huurders actief kunnen deelnemen aan de samenleving. Prettig en betaalbaar wonen voor mensen die hier niet zelf voor kunnen zorgen. Ons motto: een fijn thuis!

Wil je nog meer weten wat we allemaal doen? Kijk op LinkedIn of de website 'Over ons'.

Ben je geïnteresseerd in deze functie?

Stuur dan jouw cv én een motivatiebrief uiterlijk 10 juli via sollicitatie@oosterpoortwoon.nl. Wil je meer informatie over Oosterpoort of de functie? Neem dan contact op met Jacqueline Coenen, de teamleider van afdeling Wijken via (024) 66 388 17.

De gesprekken staan gepland op 11 en 15 juli, dus hou hier rekening mee in je agenda!